leafwind @leafwind.tw · Feb 16

以美國來說,2022 三月疫情後是職缺數量高點,在那之後職缺數量雪崩下滑,現在所有產業職缺都大量減少: 軟工 < 30% 行銷 < 50% 銀行/金融 52% 會計 55% 護理 61% 管理職缺 68% 營建是少數跌幅不多的,還有 83%,近期甚至在反彈 台灣也一樣,餐飲旅宿第一線勞動力最缺人(只是加薪也最少)

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leafwind · Feb 16

若仔細觀察,其實軟工是有微幅反彈,比起 2025 年中已經增加了 14% 在沒有更進一步數據之下,通靈的感覺是 vibe coding 帶來的問題可能增加了一部分資深工程師職缺的需求。 至於沒有經驗的工程師,長期來看還是會很難找工作。