Anwalt Jun @jun.de · Feb 7

Grundlagenforschung betrieben und Prototypen entwickelt. Nicht alles, was wir probiert haben, funktionierte gut, aber wir wissen jetzt ganz viele Dinge, die nicht gehen. Wir hatten eigentlich erwartet, dass der AI-Act zu einem ähnlichen Run auf Compliance führt, wie einst die DS-GVO. Das erleben wir

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Anwalt Jun · Feb 7

nur bei großen Industrie-Unternehmen; im Mittelstand sind viele noch in der Findungsphase und in Verhandlungen mit Belegschaft. Ich vermute, dass Arbeitsrechtler jetzt täglich mit solchen Fragen zu tun haben. juriskop.de

Tülay Kersken · Feb 11

Die DS-GVO hat letztlich auch dazu geführt, dass alle den Überblick verloren haben… und unsere Daten jeder mächtigen Person eher zugänglich sind als uns selbst… hatte schon vor Jahren davor gewarnt, dass der Umgang mit persönlichen Daten in erster Linie kriminellen Menschen die “Arbeit” erleichtert…